引用第52楼结缔结缔于2013-04-27 16:39发表的 :
不管几年工作经验，工资都一千七开始……那有经验的人为啥不找愿意为经验买单的公司……你公司这个制度告诉别人，经验不值钱……

你说对了，经验现在不值钱了，做生做死，夸赞我的话不少，工作肯定不少，但是升职的时候都是别人的

一千七在有两年工作经验的前提上确实不高了，北海什么物价？包吃包住吗？如果不包就仅够温饱吧

我支持楼主啊，我也是大专毕业，现在做的跟楼主招的差不多，才1500我都不嫌少，毕竟我现在是来学东西的，不是来当大爷的，不过有些人可能心态不一样，希望楼下的别喷我...

1400招一个保安.你说工资高不高?

招一个管理人员.1700太少了吧..

我个人觉得还是要看工作量及上班时间，如果只是打打文件、表格，整理文档，做些日常事务等，一周五天八小时制且不需要加班，那一千七也不算很低。但是如果经常需要加班，那就不值了。

唉.无语.做个服务员都有1500底,包吃,住.你那1700叫多.不是美金.自己好好去想想吧.还招大学生呢.呵何.

做保安都不止1700了，你公司1700大张？还要大专？
打多1000

那好吧 番薯妹也去应聘  哪个公司？？？？？

我觉得我可以尝试一下做这份工作，但是我最多也只能做到七月底。

仔细看了一下，情况呢基本了解了，我个人观点是：ＬＺ也不要过度去责怪新人，也要反思一下自己以及公司，为什么招不进人，为什么留不住人？这也是每个公司都所面临的

1700说高不高，说低不低，但能保证每年都涨薪吗？

办公室政治啊

呵呵~~~看来还真是运气不佳

北海的一个行政文员工资2700？没有那么高吧？没见几个有这么高的

1700不说高，但是你想3081招一个文员，做梦可能会有