zggxbh:
2014年就离开北海了，对于离开北海我认为是对的。(2015-08-02 21:37) 83楼

对,回来做了大半年,才3K左右,准备离开了,上广深了...

楼主来自彼岸的喵于2015-08-02 14:49发表的 在深圳5年专业经验的人力经理，北海你就给我2800工资？ :
楼主我是土生土长北海人，上海念的大学，毕业后选择到深圳工作，到底离家近点，两广风俗饮食气候都差不多。在深圳呆了7年，刚开始做过销售做过行政，最终选择人力资源作为未来长期的职业规划。从人力助理开始，用5年时间，在一个四千人的合资企业，做到了人力资源部经理，按大boss的说法，我再熬个1年两年，就该升人力总监了。

不过，北海人落叶归根观念重，外面千般好不如家里亲情浓，因为父母我还是决心回来。本以为，这几年在外积累的经验以及优异的工作表现，在北海这里同样能大展拳脚。哪知道回来两个多月了，怀着积极勤奋无比真诚热情的态度找工作，到现在居然还是一场空！！！不要说我对工作太挑剔，实在是遇到的奇葩同行太多了！！！！

刚挂了第6家公司的电话，在听到电话里说“请问你是XXX吧，我是XX公司人事专员XX，收到你的简历了，你现在可以过来我们谈一下吗。”我就立马决定不去面试了。喂，妹纸，我应聘的是人事总监，就是这样的随便过来跟专员聊聊？你当招下岗工人呢？？？人事专员就是公司的门面，这么不专业的人事专员，可想而知这家公司是怎样的管理状况了，对人才的基本尊重在哪里？北海hr如果就这样的水准，就这样摆你公司的门面，招不到人是必然的，自己作的。
.......(2015-08-02 14:49)  1楼

  什么意思啊楼主？因为这是在北海哦，再说了你在深圳的那套说不准在北海不管用哦你能拿多少干了才知道。难道你就是传说中镶金的那种？

回来北海工作和lz的想法一样，北海整体就业环境是比不上一二线城市。但如何在这样的环境中寻扎合适自己的位置也是一种能力的表现，刚开始工作收入比以前差一大截心里也是拔凉拔凉的，但经过努力工作后现在的收入和以前的不上相下了，多说一句我不是做销售的。楼主加油，是金子总会发亮的

在下8年人力经验，照样这个鸟收入，想要高收入，还是离开北海的好

待了几个貌似看起来很大的公司，都发不出公司最终搞的自己房贷都还不了，北海啊~

哎，看着一个个的人才在这发牢骚，我这初中毕业的还是去搬砖吧

Gae.Bolg:
在下8年人力经验，照样这个鸟收入，想要高收入，还是离开北海的好(2015-08-03 09:39)  170楼

8年经验有什么用，一年经验用8年。我看来，北海的HR就是不行

北海薪资水平确实是低

慢慢找，总会有合适的。找工作不仅仅是老板考核员工，更是员工考核老板。有资本当然可以挑，如果只是LZ是为了找到一份工作而不在乎工资和公司的话，反而我会看不起你，因为这样就是对不起自己五年的奋斗青春。当然，LZ也不能过于自傲，你懂得北海的情况，可能有些公司是欣赏你也符合你发展的，但是人家目前没有那么多财力足够付你那么多工资，你可以进去之后靠自己的能力把它提上来。你可以去面试365试试哈哈哈哈。以上。

法海先生:
建议楼主去出口加工区的北海保通冷冻厂看看，你只要有真材实料，这应该没问题（关键是你要看年终奖和福利）只要你是人才。(2015-08-02 18:05)  34楼

去保通，等下挨三哥削到阿妈都某认得。

哈哈，楼主没睡醒

一等人有能力没脾气
二等人有能力有脾气
三等人没能力有脾气
楼主是几等人？
楼主甚至看不得人事专员给你提问，可见你心里也是不尊重别人的
你投简历的时候还是看下人家写的薪酬水平吧，最好上365招聘网看，安利完毕~

真正有才华的人，不会因为一个人事专员的接待就会放弃面谈

人家本来就没有行政总监，忙着招，所以派个人事专员来招聘，有什么问题？你正是要放低点身价，过去用你的才华震惊人事专员，惊动老板出来，那才是在北海的寻找高层位置的路线，而不是这个出牌套路不对不去，那个太幼稚了不去，话说不正是要找你去帮规范好人事方面的东西么？要不招你干嘛？

深圳房价跟北海房价差差不多十倍，薪水打个二折也可以了，所以LZ你最多值二千四吧