北海志愿者管理办法（讨论稿）

第一条 志愿者概念
1 、志愿工作是指志愿贡献个人的时间及精力，在不为物质报酬的情况下，为改善社会服务，促进社会进步而提供的服务。
2 、志愿者即利用自己的业余时间，志愿为他人和社会提供无偿服务自然人。
3 、本规定所称的志愿者，指的是在北海志愿者协会正式登记注册的志愿者。 一般应符合如下条件：响应志愿者协会招募 , 自愿报名，愿意接受志愿者协会安排，为需要服务的人或事提供服务；自愿服从《北海志愿者管理条例》。
第二条 北海志愿者行动的宗旨是： 通过开展志愿者服务，社会精神文明建设，提高市民整体素质，为社会的协调发展、全面进步作出贡献。
第三条 北海志愿者行动的口号是： 撒播爱心，传承文明，服务社会，完善自我。
第四条 志愿者指导中心是在协会领导下指导、协调全体志愿者服务活动的机构。志愿者服务站是在志愿者指导中心管理、指导下具体开展社区志愿者服务活动的机构。
第五条 加强志愿者规范管理，就是在志愿者的招募、培训、服务、考核、评估 等方面，建立并实施一套相对完善的制度。这是志愿者队伍建设的重点，是志愿者服务组织网络发挥作用的基础，是广泛动员更多的各界人士参与志愿服务，提高志愿者素质与技能的必要手段，是推动志愿者行动朝着规范化方向发展，最终建立起有北海志愿者服务体系的必然要求。

管 理 办 法
第一条 志愿者服务要求
1 、为有困难的对象（如单亲家庭，下岗职工家庭）提供 “ 一助一 ” 长期服务；
2 、为环境保护、社区发展、工益事业等提供服务；
3 、承担临时性、突击性志愿服务任务（如大型服务活动等）；
4 、其他具有专业技术特长要求的志愿服务工作（如社会实践活动科技下乡等）；
5 、为社区发展、工艺事业等提供服务；
6 、扶贫支教，助学；
7 、其它需要提供志愿服务的项目。
第二条 青年志愿者招募
1 、招募：由志愿者服务机构在深入了解服务需要、明确服务项目，明确服务任务后， 发布需求信息，提出招募要求，接受应招者报名。
2 、招募形势：
招募：面向社会进行招募。
第三条 志愿者培训
志愿者原则上需经过培训后安排服务任务。
1 、培训内容：
志愿者基本概念：包括志愿者行动的发展情况，志愿服务的宗旨、信念，志愿服务的有关规定等。
志愿服务必须的技能：一些专业技术的志愿服务还需对志愿者进行专门训练。
2 、培训方式：
a 、对长期的、明确的服务任务如 “ 一助一 ” 、大型活动等应在安排服务任务之前进行集中的、统一的培训；
b 、对突击性的、紧急的服务任务如抢险救灾等，可由志愿服务的组织者视需要决定培训内容、时间和方式。
c 、对志愿者骨干，志愿者指导中心每年原则上举行 2-3 次培训以及 1-2 次现场交流会。
活动记录 考核 评估
第一条 志愿者经过培训后，由招募者对其进行考核，合格颁发《北海志愿者服务卡》，安排服务任务，并认真、准确第登记服务小时数（特殊情况下，也可以先行安排任务，待服务结束后，再颁发登记表并补记服务小时数）。
《北海志愿者服务卡》主要用于记录志愿服务情况，由志愿者服务对象如实填写并签字或以其它方式确认，服务卡是志愿者评奖依据、荣誉证明。小时数记录明确为志愿者为服务对象进行服务工作的时间，凡与服务工作无关的耗费的时间均不计入服务小时数内（休息 和往返时间等）。志愿者活动组织者为活动进行的前期准备工作不计入服务小时数内。
第二条 志愿者的考核与评估
由北海志愿者指导中心根据《手册》记录进行考核，在了解志愿者参加服务活动表现的基础上，以完成服务的时间为基本条件，参考所参加活动的效果以及反馈意见 进行评估，一年汇总一次。
以上办法由北海志愿者协会负责解释。

[ Last edited by 夜北海 on 2004-8-5 at 09:54 ]

打印出来，开会讨论。

Originally posted by 夜北海 at 2004-8-4 11:29 AM:
北海志愿者管理条例（讨论稿）

第一条 志愿者概念
1 、志愿工作是指志愿贡献个人的时间及精力，在不为物质报酬的情况下，为改善社会服务，促进社会进步而提供的服务。
2 、志愿者即利用自己 ...

好的。

协会有自己的办公地点吗？

志愿者的特点是自发性，自主性，平等参与。协会没有参与志愿者活动的人员的授权是不能代表志愿者的。而志愿者是基本上是业余的，注定是松散的与自由的，协会应该说首先是为志愿者服务的平台，而不是说就一定会取得志愿者的信任。协会不应该办成一个官办的机构。

称作“条例”不妥，省级以上人大颁布的东东才能叫“条例”，我建议还是叫“管理办法”或者“要约”好些

Originally posted by 大三小二 at 2004-8-5 01:06:
称作“条例”不妥，省级以上人大颁布的东东才能叫“条例”，我建议还是叫“管理办法”或者“要约”好些

同意大三小二的意见。