近日，在北海中学的微信公众号上，我看到一篇文章说，北海中学要争做北海教育最优秀、最顶尖的人才聚集地，青年教师的快速成长，既是青年人应有的追求，也是学校发展的需要。

目前，北海中学在职在编教师，有280多人，35岁及以下的教师有120人，其中28岁以下的教师有55人，青年教师占比很大。

哇，在我们印象中，高中老师一般都是四、五十岁的老师多，想不到，现在年轻的老师越来越多了，何况还是在北海这么一所有名的重点高中。

我觉得，从某些方面来说，年轻有活力的老师，学历高，幽默风趣，年龄和思想观念也跟十七、八岁的高中学生差不了多少，有干劲，更容易激发学生热情，深受学生喜爱，从而提高学生学习成绩。

可能有人认为，年轻老师经验不足，教学技术不行，如何保证北中升学率？但现在高中教学和生活都挺紧凑，早上六、七点跑步，压力也大，或许年轻老师更能胜任高三毕业班的教学工作。

还有，就是现在所谓的内卷现象，知识更新换代，竞争激烈，看来某些行业职业生涯都不是很长，超过40岁就有点边缘化了。

你对北中老师越来越年轻化，有何看法？

当年我们高中老师年轻的只比我们大10岁，有的大20岁，现在应该也差不多，很多80后90后的老师，最年轻的差不多00年的，99年左右的，刚毕业